Tutela Laboral · Colombia
Tutela por Salario No Pagado o Mínimo Vital Vulnerado
Proteja su derecho al mínimo vital. Recuerde: el no pago prolongado del salario habilita la tutela.
¿Procede la tutela por salario?
La Corte Constitucional ha admitido la tutela cuando:
- La falta de pago afecta la subsistencia del trabajador y su familia
- El trabajador no tiene otro ingreso para cubrir necesidades básicas
- La mora salarial es prolongada e injustificada
Recomendación previa
Antes de la tutela presente un derecho de petición laboral exigiendo el pago. Si no hay respuesta en 15 días hábiles, procede tutela por silencio. Generar derecho laboral →